第三篇，K校正分（修正量表），通常理解为预防心理，防卫心理，跟F、L两个量表的意义作用相同，都是用于效度控制的，确保mmpi整体效果。前面几篇中已经介绍了L和F，这篇主要总结下K量表的作用和解读方式。mmpi.cn原创稿件，严禁任何形式转载复制。
K分高是非常多见的，因为人都有自我保护的心理，有些很多问题是自己不想暴露的，于是就会采用谨慎的态度对待，而这个防御心理，最终在各个量表的标准分转化上，都会体现出来，给力的mmpi测试，都会提供原始分，标准分和K量表的校正分。 关于如何降下来K分？（最近在知乎上经常有人私信我问到这个问题），我的看法就是坦诚坦率的去做题，不要试图美化自己，允许自己存在不完美（有缺陷）。带这这样的心态去做，就可以了。
K分高的意义：
测试人的防御心理比较强，担心暴露自己，所以他会谨慎的回避自己不好的一面，当然也有可能是自己本身在认知上就有问题，比如重度精神疾病，思维混乱等等情况，后面再说哈。
1、对于企业招聘来说，应聘者如果出现K分高，建议参考下L分，如果L分也偏高，可以说明这个求职者非常的渴望得到这个职位，求职在做这个测评的时候，会否定所有对自己不利的问题，这也反应了求职者的不自信。 如果K分大于80，则一定不能录取，因为存在极大的风险，就是求职者可能思维混乱，也有可能是精神疾病。
2、对于正常情况下，比如不超过65的情况下，K分越高表示测试人的自卑心理越重。当然自卑心理也要区分原发性的和即发性的。原发性是儿童和青少年时期形成的自卑心，这个很难改变的，对于测试人来说，做出这样的选择项是下意识，测试人可能自己都意识不到的。
还有一种可能就是近期遇到什么突发事件，导致产生了自卑心理，这个情况是可以短期得到恢复的，所以也有过一段时间，重新做一遍mmpi，会得出不同的结果。
对于K分比较低解读
K分低，表示测试人接受自己的现状，不担心暴露自己，也没有防御之心，同上来说这类人更加自信一些。
当然也有可能存在玩世不恭的心理，比如我们常说的 中二病。如果K分值过低，比如：低于20....那么也需要考虑到测试人是不是存在自知力的损伤，认知能力出现了混乱。这种情况需要组合精神疾病的量表来分析。
K分高于80的情况，可能还有一种情况，就是高学历的人（硕博....）也有可能存在，可能是他们的关注领域非常狭窄，每天的生活过于集中在学术上，跟社会有点脱节，或者我们通常说的书呆子，痴迷于某个领域范围不可自拔的情况，也会出现K分值过高。不过这个案例只能说有过，却并不多见。
